HR, Author at Tuyển dụng - Công ty TNHH SX TM Vũ Thiên

Tháng 1 6, 2026 KIẾN THỨC NGHỀ NGHIỆP

Work–life balance không phải ưu đãi, đó là cách doanh nghiệp bảo vệ sức bền của đội ngũ

Nhiều nơi vẫn coi work–life balance như một “điều tốt nếu có” — kiểu phúc lợi để làm đẹp thương hiệu tuyển dụng. Nhưng nhìn sâu hơn, work–life balance không phải phần thưởng cho nhân viên, cũng không phải ...

Tháng 1 5, 2026 KIẾN THỨC NGHỀ NGHIỆP

Burnout không đến trong một ngày — nó tích tụ từ những ngày mệt mà không ai hiểu

Burnout hiếm khi xảy ra kiểu “một cú gục” bất ngờ. Nó thường đến rất lặng. Ban đầu chỉ là vài ngày hơi mệt. Rồi thêm vài tuần “cố chút nữa”. Rồi thành một giai đoạn dài mà bạn ...

Tháng 1 3, 2026 KIẾN THỨC NGHỀ NGHIỆP

SỨ MỆNH CỦA CHÚNG TÔI: PHÁT TRIỂN CON NGƯỜI SONG HÀNH CÙNG DOANH NGHIỆP

SỨ MỆNH CỦA CHÚNG TÔI: PHÁT TRIỂN CON NGƯỜI SONG HÀNH CÙNG DOANH NGHIỆP 1. TRIẾT LÝ NHÂN BẢN – NỀN TẢNG CỐT LÕI CỦA VŨ THIÊN GROUP 1.1. Doanh nghiệp là một cơ thể sống Tại Vũ Thiên Group, chúng tôi ...

Tháng 1 2, 2026 KIẾN THỨC NGHỀ NGHIỆP

“Tích cực độc hại” là khi người ta cười cho xong, nhưng vấn đề thì không ai dám nói

Ở công sở, ai cũng thích làm việc trong không khí vui vẻ. Tích cực là tốt. Lạc quan là tốt. Động viên nhau “cố lên” cũng tốt. Nhưng có một dạng “tích cực” khiến người ta mệt hơn ...

Tháng 12 31, 2025 HOẠT ĐỘNG VĂN HÓA GẮN KẾT

RECAP CHƯƠNG TRÌNH SINH NHẬT THÁNG 12 & NOEL – HIỆU SUẤT & HIỆU QUẢ

1. Tháng 12 – Khi tổng kết, yêu thương và kết nối cùng hội tụ Tháng 12 luôn mang một cảm giác rất đặc biệt. Đó là tháng của những bản tổng kết cuối năm, của những deadline dồn dập, ...

Tháng 12 31, 2025 KIẾN THỨC NGHỀ NGHIỆP

Chat/email cũng có văn hoá: Lời bạn gõ ra có thể nâng người khác lên hoặc kéo họ xuống

Có một điều rất “đời” ở công sở: nhiều khi chúng ta không mệt vì việc, mà mệt vì… tin nhắn. Một câu chat cụt lủn, một email thiếu bối cảnh, một dòng “nhắc nhẹ” nhưng nghe như trách ...

Tháng 12 31, 2025 KIẾN THỨC NGHỀ NGHIỆP

Tuyển đúng người không phải là tìm người giỏi nhất, mà là tìm người phù hợp nhất để cùng đi đường dài

Trong tuyển dụng, có một hiểu lầm rất phổ biến: cứ “giỏi” là sẽ “hợp”.Nhưng thực tế, nhiều doanh nghiệp đã từng trải qua tình huống này: Ứng viên CV rất đẹp, kinh nghiệm dày, phỏng vấn “bén”… nhưng vào ...

Tháng 12 31, 2025 KIẾN THỨC NGHỀ NGHIỆP

Sự tử tế tạo ra một vòng tròn tích cực lan rộng: Văn hoá tử tế ở công sở bắt đầu từ những điều nhỏ

Sự tử tế tạo ra một vòng tròn tích cực lan rộng: Văn hoá tử tế ở công sở bắt đầu từ những điều nhỏ Có những thứ không ghi trong KPI nhưng lại quyết định chất lượng một ngày ...

Tháng 12 29, 2025 KIẾN THỨC NGHỀ NGHIỆP

1: BẢN GIAO HƯỞNG LÚC RẠNG ĐÔNG VÀ NHỮNG "NGƯỜI GIỮ LỬA" THẦM LẶNG 1.1. Phía sau ánh đèn lung linh của nhà hàng Ngành F&B (Food & Beverage) thường được biết đến với những không gian sang trọng, những món ...

Tháng 12 25, 2025 KIẾN THỨC NGHỀ NGHIỆP

MỖI THÁNG LÀ MỘT CHƯƠNG MỚI, VÀ HÀNH TRÌNH VẪN TIẾP TỤC

1.Khép lại bằng nỗ lực – Khi con số biết nói về sự tử tế Trong guồng quay hối hả của nền kinh tế thị trường, người ta thường có thói quen đánh giá sự thành bại của một doanh ...

Tác giả: HR

Work–life balance không phải ưu đãi, đó là cách doanh nghiệp bảo vệ sức bền của đội ngũ

Burnout không đến trong một ngày — nó tích tụ từ những ngày mệt mà không ai hiểu

SỨ MỆNH CỦA CHÚNG TÔI: PHÁT TRIỂN CON NGƯỜI SONG HÀNH CÙNG DOANH NGHIỆP

“Tích cực độc hại” là khi người ta cười cho xong, nhưng vấn đề thì không ai dám nói

RECAP CHƯƠNG TRÌNH SINH NHẬT THÁNG 12 & NOEL – HIỆU SUẤT & HIỆU QUẢ

Chat/email cũng có văn hoá: Lời bạn gõ ra có thể nâng người khác lên hoặc kéo họ xuống

Tuyển đúng người không phải là tìm người giỏi nhất, mà là tìm người phù hợp nhất để cùng đi đường dài

Sự tử tế tạo ra một vòng tròn tích cực lan rộng: Văn hoá tử tế ở công sở bắt đầu từ những điều nhỏ

MỖI THÁNG LÀ MỘT CHƯƠNG MỚI, VÀ HÀNH TRÌNH VẪN TIẾP TỤC

LIÊN KẾT

LIÊN HỆ